企业定位目标：提升企业家对经济发展形势的判断和把握，明确公司远景和战略目标，制定相应的发展战略1.创新管理与企业发展的基本规律2.全球经济发展大势3.企业定位与创新战略4.中国宏观经济走向领导力提升目标：提升企业家自身的修养；提高领导战略思维、决策水平；培养当代精英风范，进入“领导”管理的新境界，再现领导艺术的巅峰。1.领导力与领导艺术2.现代哲学思维方法探悉3.企业家的创新思维4.国际商务5.现代心理学6.自然辩证法7.中国古代管理思想与现代管理资本运营目标：提升企业总裁的组织能力、团队管理能力；提升企业的组织智商；提升企业管理的效能，建立科学的管理秩序；建立科学决策机制、严密的管理体系；提高工作效率；1.战略理财与资本运营2.投资决策分析3.风险与危机管理4.国际金融与贸易组织能力目标：提升企业家的资本运营能力；提升学生对企业风险与危机管理的能力；提升学生的投资决策能力。1.公司治理2.组织设计与组织智商进化3.组织行为学4.企业文化创新与建设5.企业秩序管理6.学习型组织建设团队打造目标：提升对客户的管理能力和认识；提升对人力资源管理的地位与作用的认识；提升企业的团队能力，建立一整套科学有效的人才选拔、培养、考核与淘汰机制。1.客户关系管理与创新2.中国式管理3.人力资源管理创新与开发4.团队建设与团队合作