金穗汽车学院

● 前言 
    近30年来,随着中国的改革开放以及加入WTO与世界经济接轨,中国经济高速稳定的持续发展,越来越突显出中国经济发展模式的独特性和优越性。中国的汽车工业在近10年更是迅猛发展,2007年汽车产量达880万辆,年产量为世界第三生产大国,2007年汽车销售量达810万辆,年新车销售量进入世界第二大国。仅管美国金融风暴导致美国三大汽车公司整顿重组,处于低落境界,但却给我国汽车产业带来发展机会,我国第一季度汽车销售量比去年同期增长2.3%。可想而知,汽车行业后续服务人才的短缺相当严峻。但我国的高等教育长期、排徊在应试教育的传统模式上,远远不能适应社会经济发展的需求,高分低能、动手能力较差等问题尤为突出。
    温家宝总理在“全国职业教育工作会议上”以《大力发展中国特色的职业教育》为题的报告中指出:“职业教育面向就业,更重要的面向企业,培养企业需要的人才。要把民办教育纳入职业教育发展的总体规划,落实支持民办职业教育发展政策,鼓励和引导社会资金投入兴办职业教育”。
    创办开拓型汽车技术高等职业大学、培养一大批具有综合能力的高素质复合型人才,旨在克服我国传统学历教育的不足,以适应社会发展的需求,学校教育与社会用人零距离对接,这就是我们的指导思想。
● 办学理念 
培养目标:面向国内外汽车市场,培养汽车服务的高中级骨干人才。
办学宗旨:走教学、科研、产业、企校相结合之路。
校    训:进校是兵  出校是将。
使    命:让无业者有业;让有业者乐业,让乐业者创业;让创业者敬业!
校园文化:知识改变自我 实践成就未来,力量源于自信 成功源于恒心。
教育方法:全封闭式教学,全军事化管理,理论结合实践,创业磨练素质。
就业模式:以创业为主线,以就业为目标,发展“金穗”汽车连锁“经营模式”,以创业带动就业,让每位学生都有创业锻炼的机会。
● 学院的办学层次
1、理论与技能教育:
     高级工大专班——培养高级汽车技师;
     中级工中专班——培养汽车维修技术工人;
     短训班——培养专项汽车技术工人。
2、高层管理人才教育:
     高层管理班(四年)——培养企业(含汽车企业)高层、管理人才、三年学习、一年在企业挂职锻炼和实习。
     总裁班(五年)——培养企业领军挂帅人才,五年学习,其中进行二年创业实践,并提交创业论文及商业计划书。经学院基金委员会答辩评审通过按项目分类, 学院将学生创办企业分为一类、二类、三类等连锁店,统一命名为金穗国际汽车学院“汽车快修连锁企业”。学院对学生创业者进行不同级别的投资支持:①技术支持;②设备支持;③管理支持;④人员支持。让每位学生都有创办企业的机会。
3、大专班专业设置(三年制):
      ◆汽车维修与运用       ◆汽车检测与诊断
      ◆汽车机电一体化       ◆汽车钣金喷漆        
      ◆计算机网络应用       ◆汽车电脑应用技术
      ◆管理与营销           ◆保险与理赔
      ◆高级管理班           ◆总裁特训营(CEO)
● 学院的领导团队:
    何  剑 院长:董事长、法人代表、管理硕士、汽车运用专家,美国BSE商学院学员,美国国际SAE大学生汽车俱乐部理事长。
    杜生德 党委书记:金融管理专家,负责全院思想工作和党团工作。
    雷玉平 党委副书记:正团级干部,政工师负责学生思想工作。
    郭天德 副院长:教授、振动力学专家享受国务院颁发的特殊津贴。负责国际教育合作工作。
    王志学 副院长:教授、汽车检测专家,享受国务院颁发的特殊津贴。负责教学及汽车科研工作。
    兰龙学 副院长:副教授,教学管理专家,负责教学管理日常工作。
    李改芹 副院长:美国BSE商学院学员,负责驾驶训练全面工作。
 
● 学院的业绩与实力

一、学院经历13年办学历程所取得的主要业绩:
  ▲ 为国家和社会培养了60000余名汽车维修、经营、销售、理赔、驾驶等高中级技术人才,2001年获市公安交警支队汽车驾驶“先进单位”荣誉。
  ▲ 学院已为西安市人事局培训高级驾驶技师4200多名;
  ▲ 在2003年《消费者导报》全市评比学院荣获第一。
  ▲ 学院为省劳动厅每年培训高级驾驶员800余人;
  ▲ 学院2005—2006年为84名贫困学员提供免费学习;
  ▲ 学院为延安洛川贫困山区小学捐赠“希望工程”款;
  ▲ 协助拍摄《中国脊梁》电影及《学车记》电视片;
  ▲ 学院创办的《金穗汽车报》,发行104期,每期5万份,在省内及汽车职业高等教育领域影响极大;
  ▲ 2005年、2006年、2007年连续荣获《陕西省诚信办学示范学院》的光荣称号;
  ▲ 2007年9月,何剑院长荣获中共陕西省委组织部、陕西省劳动与社长保障厅、陕西省发展与改革委员会、陕西省教育厅、陕西省财政厅、陕西省人事厅联合授予《陕西省高技能人才先进工作者》光荣称号。
  ▲ 2009年3月31通过国家GB/TI9001-2000标准认证。
    综上所述,由于学院领导、专家和数百名员工十多年的辛勤工作,在国家劳动与社会保障部和省劳动与社会保障厅、西安市车管所、市交警总队、省市保险公司等主管单位及深圳、天津、杭州、上海、成都等汽车企业建立了稳定的诚信关系。上述政府部门和城市先后与我院签订了《人才培养》及《人才供需》合同。
二、近三年学院招生及实训情况:
1、2005-2007年招生人数:15263人。
  ◆ 高中级班招生人数:247人
  ◆ 短训班人数:11848人(含驾驶班)
  ◆ 汽车高中级汽车技工和技师培训:
     2005年:127人(其中:高级技工500人,中级技工770人)。
     2006年:876人(其中:高级技工476人,技师400人)。
     2007年:1022人(其中:技师460人,高级技工582人)。
2、2007年在校生人数:1452人;
3、2005-2007年毕业生初次就业率:98%;
4、三年来城镇下岗职工及“农民工”培训量:2201人
5、三年来学校开办高级工班及技师班数量:
     高级技工:1558人
     技    师:860人
三、三年来学校教学及实训设备情况:
    学院投资1456万元,目前拥有世界汽车维修行业最先进的教学实训设备。
    ◆各式实训发动机100余台;
    ◆教学、教具1500余件(套);
    ◆教学实训操作车辆116余辆;
    ◆电子计算实训机室 ;
    ◆汽车结构实验室;
    ◆汽车电控实验室;
    ◆汽车机械实验室;
    ◆汽车维修实训基地;
    ◆金穗汽车快修连锁店等。
四、积极开展国际汽车教育合作与学术交流情况:
    近三年来,学院已与国内外21家汽车相关企业和单位建立了联合办学关系。其中:
    ◆2006年11月17日,我院与新加坡签订了《中国?新加坡联合办学及毕业安置合作协议》;
    ◆2007年2月7日,我院与新加坡签订了创办《汽车销售模特专业》协议;
    ◆2007年3月8日,我院与泰国清迈希那商业技术学院签订了《联合办学协议》;
    ◆2007年3月,新加坡、泰国均授权我院为《中国西部汽车技术人才培训输出基地》;
    ◆2007年4月,我院何院长、郭天德副院长加入美国汽车工程学会(SAE-I),该学会已给我院免费提供了大量国际现代汽车技术资料。
    ◆2007年11月29日,英国安联集团(伦敦市)代表与何剑、郭天德事长商谈合作业务;
    ◆2007年12月1日—2日,美国汽车工程学会(SAE)亚洲部主席卡瑞先生专程来我院参观访问,对我院汽车技术人才教育的办学模式非常赞赏,并给予高度评价;
    ◆12月1日上午卡瑞先生代表美国汽车工程学会(SAE)向何剑院长颁发了《美国汽车工程学会会员证书》(SAE.internationa Member);
    ◆2007年12月12日,马来西亚华人慈善会大使刘丽宝女士来我院访问,交流社会救助及中国“希望工程”等公益活动。
    ◆2007年12月20日,泰国如诺大学校长来我院访问,并签订《合作办学协议》。
    ◆2008年6月29日,美国国际汽车工程学会(SAE-I)主席汤姆?让一行七人来院访问,并宣布《SAE大学生汽车俱乐部》首创正式成立。
    ◆2009年8月14日,郭天德副院长代表学院与德国柏林教育咨询中心签订《联合办学协议》,我院学员可在德国汽车公司转业实习九个月,并颁发实习结业证书。
    ◆2009年4月14日~26日,何剑院长、郭天德副院长、王学志副院长应美国国际汽车工程学会(SAE-I)的邀请出席SAE2009年汽车国际会议(美国底特律),并访问美国底特律奥克兰学院、美国伊里诺斯理工学院(芝加哥)、北加州理工大学(旧金山市)等三所大学,为我院优秀学员赴美学习、深造建立了绿色通道。

 五、招生与就业:
1、招生策略
①生源网络:
    我院已经与陕西省各地县建立了《联合办学》网络,即在各地、县设立“金穗分院”或“金穗教学点”。这些地、县分院招生学习基础课一年,经考试合格者,第二年转入我院本部再深造两年或三年技术基础课和专业课。
②新加坡、泰国不仅与我院签订了《联合办学》协议,并分别授权于我院为《中国西部汽车技术人才培训输出基地》。
③新疆、青海、宁夏、甘肃、湖北、广州、深圳各省市也将与我院签订了《汽车技师教育联合办学》协议。
    广阔的生源网络,预示着“金穗国际汽车学院”会顺利发展。(注:详见“招生问答”)
2、行业就业优势:
①学生创办企业:
    以创业为主线,以就业为目标,发展“金穗汽车维修连锁”和优秀汽车企业联盟的就业模式。学院针对大专班立志创业学生开设创业绿色通道,让学生学习创业课程,毕业后学生与学院联合创办“金穗汽车快修连锁店”,让学生学习当老板。学院将学生创办企业分为一类、二类、三类等连锁店,统一命名为“金穗国际汽车学院汽车快修连锁店”。为确保其持续性发展,学院将进行评估,并进行不同级别的投资支持:(1)技术支持(2)设备支持(3)管理支持(4)人员支持。让每位学生都有创办企业的机会。
②联盟企业就业:
国内就业:
创业安置:学院自有企业需大量的就业岗位,市级九所县级会所及外省市联办和自有企业场是就业良所。
    我院已经与深圳、成都、杭州、上海、天津等汽车行业及后续技术服务行业签订了《汽车人才供需合同》,许多汽车维修、汽车美容、保险理赔等企业,迫切需要高中级汽车技术人才。
国外就业:
    我院已与美国、德国、新加坡、泰国、澳大利亚等国签订了学生学习交流培养用人协议,国外汽车市场更需要汽车维修和销售技术人员。六、通过省级评审的《学院总体规划》
    学院的《总体规划》目标是:创办“教学、科研、产业”为一体的综合性国际汽车学府。其突出特点是:扩大专业设置,即形成五个分院;并建立汽车高新技术科学研究院;除此之外还兴办服务教学和专用于学生实习、实践创训练业的汽车维修连锁公司,专用汽车制造厂和锂离子电池负极材料等高科技教学实训基地。
    《陕西金穗国际汽车学院(大学)教学、科研、产业总体规划》已于2006年11月26日在省劳动与社会保障厅主持下召开了“专家评审会”,专家结论:学院经过国内外汽车市场的调研和分析,决定扩大办学规模,创建国内一流的国际汽车综合性大学,决策是正确的、适时的,《总体规划》项目论据充分、思路新颖、务实,具有实行的可行性,会取得显著的社会和经济效益。
    学院的《总体规划》得到西安市发改委[2006]155号文件和陕西省劳动与社会保障厅[2006]727号文件批准,批文:同意扩大办学规模。2007年11月18日陕西省教育厅陕教函[2007]823号文批示:同意扩大办学规模。
结束语
    我国经济的持续发展,特别是汽车产业的突飞猛进,为我院的扩大办学规模提供了机会。我院领导团队决心适应国家经济发展形势,不断提高教学质量,加速培养大批汽车后续服务市场急需的高中级技术人才,以满足社会需求。


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